周末，公司统一续签合同，老板破天荒给我们开了个会。介绍了一下国内外严峻的形势–战争，疫情，裁员。预测明后年还会有黑天鹅，因为现在已经有美国联合日韩围剿我们的迹象。
告诫我们不要这山望着那山高，珍惜工作，珍惜手里的客户，和公司一起发展。并且提到了我们公司以下几点优势：
第一：工作不累，每天8小时，双休，节假日按照国家法定假日来，不用加班。
第二：公司管理扁平化，每人做好手里的活即可，不用担心排挤，被穿小鞋。
第三：老板说他比较重感情，不会主动裁人，这么多年只有员工主动离职。我们单位两个司机，疫情以来没有客户拜访，也不用出差，司机没啥事，天天闲着，他也养着。
第四：公司也不主动招人，有离职的，客户就分给剩下的人。多养个人，多几十万的成本。不增加人分蛋糕。
第五：员工的年收入在10-40万，待遇比不上互联网大厂，金融机构，和其他行业相比，不错了。
第六：公司稳定，员工收入稳定，不说是那种过几年就要重新找工作的小公司。稳定的收入才能带来稳定的家庭，才能有安全感，全家平安健康，有稳定的经济来源，这就是幸福。
这话放在前几年说，我觉得是老板在洗脑，在PUA 。但是放在今天说，我觉得好有道理，特别是最后一句稳定的收入才能带来稳定的家庭。家里两张小嘴，天天叽叽喳喳要这要那，要是经济上捉襟见肘，该有多揪心。
朋友说，现在我们公司已经过了快速扩张期，老板也愿意用我们这帮人，这么多年，有野心的都走了，就剩下我们这帮没有野心，老实巴交干活的人了。他用着顺手也放心。
各取所需，这也许就是双赢吧。
只要跟对人、就珍惜一下当下的工作。
事实上，我已经做好了长期失业在家的准备了，感觉老板一直在自己往外掏钱维持公司的运营。
昨天，经理来告诉我们老板又在联系新项目，是关于人工智能的，这几年老板已经从生物科技，到数字医疗，再到AI技术，各个领域探索个遍了，目的不是卖苦力赚钱而是融资，把公司撑起来，让大家有饭吃。
老板经常跟我们说一句话，如果我倒下了，你们就得失业，失业了你们干什么去？只能去超市收银！虽然我没有完全相信，但我深受感动。
我觉得超市收银也越来越智能化了，不一定能要我，可能最适合我的工作是利用自己的美术特长和物理知识，去庙会做糖人。
我曾经在糖人摊子前计算过，一个糖人10元，娴熟的一笔画，几秒就能画一个，一个小时至少卖了25个，一天卖6个小时。我悄悄问了一下卖糖人的老哥整体收入怎么样，他说冬天这两个多月能赚10多万，夏天还有一场庙会，还能干一轮再赚个10多万。这个活儿就是季节性的，一年忙活5个月，剩下的7个月时间，如果愿意在路边摆摊，零零散散的一天也能赚几百，想在家闲着也够花了。
仔细想想，这样的工作，比起那些996的工作来说，虽然没有什么发展空间，但也饿不死人，也没那么大的压力，不会过劳死，想到这里我又觉得没那么焦虑了。
我舅舅之前在宇通绿都某事业部做业务总经理，年薪达到了知乎平均水平，也算是高管了。然而去年十一月份合同到期后，公司没有跟他续签，我舅舅回北京后一直找下家，结果到现在还没找到新工作。
像我舅舅这样的高管过去都是猎头主动过来挖他，如今也是门前冷落车马稀，找不到合适的工作。
对于很多朋友的疑问，这里补充，我舅舅是99届哈工大土木毕业，在万达做过项目经理，后来跳了几次到绿都当业务总经理，负责整个地区的工地业务。
其实去年下半年他本来考虑去阿里，因为阿里也有基建业务，一开始说好了过去就是高级经理，然后面试面试着就没有下文了。
过去经常和朋友说，我舅舅是地产公司的高管，等你考上了二建给你安排一下，结果到现在朋友二建还没考上，我舅舅也失业了。。。
只能说在充满黑天鹅事件的后疫情时代，大环境也不好，大家都在努力地生活着。
因为我舅舅的原因，土木也算成了我妈那边的“家学”，我表哥因为很崇拜舅舅，也去了北交大的土木，现在在广州一家设计院画图。到了我高考那边，分数不够去合工大土木，读了安大计算机，现在看来没去土木是个好事。。。
再补充一点吧，我有个高中同学南林研究生毕业后去了银城，前几天看到她发朋友圈说失业在家，所以地产行业都不好过的，甚至说年轻人们都很不容易。
再更一些吧，我舅舅目前跑回老家乡下住了有一个多月了，每天散散步炒炒股，虽然过得悠闲，手头上也有个几百万，但是这么长时间出于失业状态，每个月只出不进，压力也是很大，而且最近疫情很严重，想找合适的工作非常难，也没听说他有面试的消息。
其实我个人估计真要不挑，找个五六十万的工作肯定也能找到，但是人都是从俭入奢易，从奢入俭难，过惯了好日子，很难重新回到艰苦奋斗的状态。比较感慨哪怕是年薪百万的高级经理人，哪怕过去再风光，手下能管上百人，失业了也啥都不是了。
三更一些，不少朋友觉得我舅舅手头上有几百万可以躺平了，这里要解释下，我舅舅之前离婚时儿子的抚养权判给女方，所以在北京的一套房子也给了女方，现在二婚生了个小女儿，得重新打拼在北京买学区房，目前还是挺不容易的，用他自己话说差的不是几十万是几百万，人到中年就是为子女奋斗吧。
目前行业形势确实不好，我哥昨晚也在家族群里表达了担忧，希望自己不要失业，地产行业能带动经济跑起来，我舅却说目前地产还是没有恢复，情况属实不行。
2022年4月10日更新：
我舅舅依旧乡下待业中，工作估计没啥下文，刚好我们这边有疫情，更是出不去了，老婆孩子都在北京。
我表哥暂时没有失业，但是前阵子在广州买了套房，首付九十多万，三十年房贷好像是三百多万，现在他在设计院工资一个月一万多还房贷还差两三千，首付靠家里爷爷奶奶我大姨大姨父他们支援的一百多万，准备过段时间卖套房子还掉部分，不然我哥顶不住了。
其实我哥也挺可惜的，14届北交大土木本科，好像还是茅以升班的，当初可以保研本校，因为觉得研究生读结构物理不挣钱，选择考同济没考上，第二年考东南没考上，第三年考本校北交大还没考上，在家足足待了两年，后来被家里逼着上班去了，还是我舅舅找的工作，就这么一来二去给耽误了。
我那个南林研究生毕业的同学，前两天刷朋友圈发现她去了一个叫海马体的公司，我在网上搜了下竟然是摄影公司，不知道如何吐槽了，只能说就业不易。。。
最后再说我自己专业的事，有朋友说安大计算机毕业能年薪五六十万么，只能说我们学校计算机不算差的，更重要的是我们那届赶上红利期的末班车，我好几个同学就本科进了阿里华为腾讯，还有几个这两年也都跳槽到阿里了，前几天群里聊天问他们怎么样，两个在阿里的同学都在杭州买了房，这个工资总包都是五十多万，想想几年前还都天天在寝室吹牛逼的兄弟，现在都稳步向中产迈进了，我流下了羡慕的眼泪。。。
想想人就是欲望的集合体吧，年收入十万就想要二十万，到了二十万又想要五十万，有了钱又想去北京买房，买了房还想买学区房，欲望在不断增长，永远无法得到满足。所以很多朋友不理解我舅舅手上有几百万为啥不躺平，因为他到了那个收入层次后，想要更多，觉得自己能够获得更多钱啊。
人就这样成了金钱的仆人。
五一假期更新一下，昨天我舅舅终于动身回北京了，顺路回来看了我们，在乡下呆了接近四个月，感觉整个人收敛了很多，不像之前当总经理时那样霸道强势，还是跟失业这么久有关，中午在我家吃饭，聊了房地产形势，他认为短时间肯定好不了，现在主要精力都放在炒股上。
他认为现在赚钱只能靠投机，不论股票还是房地产都是局，想让人进场必然要下饵，想赚钱就得入局的早，能吃多少吃多少，然后在其他人大幅入场前早早跑路，不要想着把别人吃干榨尽。
今年就业找工作确实是过去十年里最难的一年。至于会不会是未来十年内最容易的一年，还不好说。我对于未来还是抱有谨慎乐观的态度的。毕竟，今年中央经济会议将“保就业”放在了头等重要的位置。
至于今年就业到底有多难，给大家举几个具体的例子吧。
1，教培行业的名校毕业生。由于爱人之前在教培行业，所以认识很多教培行业的朋友。其中跟我们关系好的有一对夫妻：丈夫同济研究生毕业，学而思中层管理者；妻子北大本科毕业，新东方优秀教师。两个人在去年三季度先后失业。上海新买的房子面临断供风险。不得已，两人只得打算把房子卖了回老家。但是由于楼市寒潮，房子挂了半年、降价50万还没有卖出去。两人目前主要靠带家教和打零工还房贷。结果最近遇到了上海疫情，家教业务受到了很大冲击。。。
2，去年四季度开始，地产行业出现了大裁员，一直持续到现在还没有结束。基本上裁员比例都在30％以上，甚至很多公司裁员的同时还进行了10％-30％的降薪。地产寒潮由此可见一斑。
去年四季度我司也进行了30％的裁员。我的团队走了11个人（有7个人是主动为了拿补偿金要求离职的，因为司龄比较长）。到目前为止3个多月过去了，只有一个级别最低的专员找到了工作，而且是跨行去了制造业。其他人目前都还没有着落。我发动在职的成员深入各种招聘群搜罗招聘信息分享给他们。但是实在太少了，竞争非常激烈。目前很多公司都是只出不进。
连人力和行政都这么难找工作，更何况是业务部门有专业壁垒的人。几乎每天都能在各种微信群看到名企名校管培生背景的简历推荐，却无人问津。这里可是中国经济最活跃的长三角地区。。。
3，上周我的一位人力下属考进了体制内，提出了辞职。所以我决定替补招聘一名HR。结果负责招聘的伙伴告诉我，招聘需求挂到网上第一天收到了90多份简历，除了地产背景的简历外，很多是阿里、字节、网易等大厂的简历。我非常震惊，房地产都已经这样了，竟然还有互联网大厂的人投递。了解下来很多也是已经失业的人。
最后，我决定让去年离职的一位下属回来，他还没找到工作。本周三已经办理好入职了。这是我最近工作中最开心的一件事了吧。每一次听到谁找到工作，我都会开心一下。
4，昨天打车去杭州东站，司机很年轻、看起来文质彬彬。我就跟司机多聊了几句。聊下来才知道他是已经失业快半年的程序员，送过外卖，担心自己哪一天为了抢时间而出交通事故，所以后来转做出租车司机了。
5，根据劳动与社会保障部相关数据，我国灵活就业人数超过2亿人。。。
因为这几年所有实体的任务都是还债，无论是官府还是公司还是个人，都要把前面的债还上。
还债就要压缩开支、压缩业务，就要裁人，就要卖资产。
但越是这样还债就越难，越难就越要压缩压缩再压缩。
《共产党宣言》中说：
在商业危机期间，总是不仅有很大一部分制成的产品被毁灭掉，而且有很大一部分已经造成的生产力被毁灭掉。
在危机期间，发生一种在过去一切时代看来都好像是荒唐现象的社会瘟疫，即生产过剩的瘟疫。
社会突然发现自己回到了一时的野蛮状态；仿佛是一次饥荒、一场普遍的毁灭性战争，使社会失去了全部生活资料；仿佛是工业和商业全被毁灭了，——这是什么缘故呢？
因为社会上文明过度，生活资料太多，工业和商业太发达。
社会所拥有的生产力已经不能再促进资产阶级文明和资产阶级所有制关系的发展；相反，生产力已经强大到这种关系所不能适应的地步，它已经受到这种关系的阻碍；而它一着手克服这种障碍，就使整个资产阶级社会陷入混乱，就使资产阶级所有制的存在受到威胁。
有个道理，很多人一辈子都不明白：现状不好，前途就大概率不会好，基本不会有例外的。
别总听各种狗媒体总宣传，沉潜下来，先吃苦之类的鬼话。
如果你现在活的比较憋屈，那么你就会憋屈一辈子。
我最喜欢问别人的一句话就是：你说这个东西好，你能因为它而能在更短的时间内赚更多的钱，而且心情还是非常愉悦的吗？
如果你是打工者这个阶层，一定要放聪明一些，不要跟任何工作上的人员产生感情，或者道德负担。
自己每天努力的方向，就是跳到更轻松、更愉悦、收入更高的职位或者公司，其他的狗屁都不是，比如老板的话，同事的话。
我看到有的打工族，自己家境很一般，收入不高，周末还去参加同事婚礼，还去团建，去聚会，我就会想，这个傻鬼，肯定是被道德绑架了，所谓的为人处世，所谓的要合群。
合群的人都是穷鬼和傻狗，你不知道吗？
你就是一颗月薪几千块的棋子，螺丝钉，你跟着瞎矫情什么？
你最应该做的，就是提高自己的收入。怎么提高？要么频繁跳槽，要么培养一个副业，自己能赚钱的手段、想法。
总之，无论如何都不要停留在一个公司，期待升职加薪，这种情况在另一个宇宙里才会出现，当然，老板也可能会先剥削你10年，然后给你稍微涨一些。
在这期间就靠大饼喂养你，而你的家人都会因为你的“道德感”而过着紧巴巴的生活。
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股半导体龙头中芯国际净利润：112亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股旅游酒店龙头中国中免净利润：95亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股贵金属龙头紫金矿业净利润：196亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股工程机械龙头三一重工净利润：150亿（E）
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股建材龙头海螺水泥净利润：342亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股钢铁龙头宝钢股份净利润：250亿（E）
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股航空龙头中国国航净利润：-188亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股汽车龙头比亚迪净利润：39亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股化学制品龙头万华化学净利润：250亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股百货龙头永辉超市净利润：-39亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股物流龙头顺丰控股净利润：39亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股家电龙头美的集团净利润：280亿（E）
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股通信龙头中兴通讯净利润：70亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股纺织服装龙头华利集团净利润：27亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股电池龙头宁德时代净利润：150亿（E）
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股光电子龙头京东方净利润：304亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股消费电子龙头立讯精密净利润：74亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股食品龙头海天味业净利润：66亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股传媒龙头分众传媒净利润：50亿（E）
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股医疗器械龙头迈瑞医疗净利润：88亿（E）
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股教育龙头中公教育净利润：-15亿（E）
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股船舶龙头中国重工净利润：0.7亿（E）
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股医药商业龙头上海医药净利润：62亿
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股化学制药龙头恒瑞医药净利润：56亿（E）
A股银行龙头工商银行净利润：3502亿
A股房地产龙头万科净利润：225亿
工商银行净利润：3502亿
建设银行净利润：3089亿
农业银行净利润：2419亿
中国银行净利润：2273亿
当一个公司撑过了2020年，撑过了2021年，却在进入2022年时快撑不下去了。
还有多少类似情况的公司？
当民营小微企业在悄无声息的减少，工作岗位它自己会凭空出现吗？
疫情从2019年底开始，当时大家都明意识到2020年会比较困难，很多人都说困难只是暂时的，疫情会很快过去的。
我在的公司在2020年国庆节前从宽敞的写字楼搬迁到一个破旧又偏僻的工业园内，并且裁掉了公司一半的人。
为什么？控制费用支出。希望能撑过去。2020年底，经过一年的努力，还略微盈利。在疫情的第一年还能有这样的结果，真的不容易。
2021年春节，我不敢回老家过年，害怕突然出现疫情被困在老家。想着年后疫情结束，抽空带上2岁的宝宝回老家一趟。宝宝是2018年底出生的，两年了，还没回过老家，都不知道爸爸和妈妈的老家是什么样。
由于疫情和天灾，有些事情和工作多次被取消，或被迫中断，或推迟，有同事被隔离，我也差点被隔离在银川，幸好当时反应快。
2021年10月是非常难过的，老妈颈椎压迫神经，很严重，要回老家看病。而家里的宝宝只有2岁多，只能送全托。好在小区有帮忙全托的，其他都是午托或晚托，2岁多的送全托就他一个。那一个月，很难过。但是没有办法。离开老家，没有兄弟姐妹照应，再加上父母年龄大了，身体不如以前，很多心酸与无奈。
我在的部门先后有三位同事由于各种原因离职，人少了工作量却并不少。
而公司到10月底还是各项销售收入还是入不敷出，还好最后两个月回款顺利，2021年有惊无险，略微盈利。
然而进入2022年，疫情还在不断反复，春节前公司开会说，人员还要继续收缩，2022年将比2021年更困难。
2022年还是没能回老家，宝宝已经3岁了。老妈的身体又扛不住了，无奈让我老爸过来，老妈一个人回老家看病。老家有农村医保，看病相对便宜，还能报销一部分。
我所在的公司在进入2022年的2个多月，销售额还不如2021年的月平均销售额。这意味着工资都要扣减一些。
公司还能撑多久？2022年6月？还是2022年底？
我是越来越没有信心，看不到未来的方向。2021年和我所在的公司合作的几家公司在2022年都不再继续去年的业务。行业的内卷在悄无声息的进行。
上个月又有一个同事离职，说不适应现在的模式。这个月还要再继续裁员，缩减各项费用支出。而疫情还在继续，上海，山东，内蒙。
现在只能走一步看一步，真的不敢多想。
2019年的时候，美团的王兴说过一段话，2019年是过去十年最差的一年，却是未来十年最好的一年。
那会儿，很多人说他习惯性制造焦虑，可是我却深以为然。
不是我开了天眼，而是我身处的环境让我觉得未来不容乐观。
彼时，我国正与老美打着贸易战，我在某台资厂当着所谓的工程师。
一开始工厂开始减少加班，从我与HR约定的每月45个小时的加班到40个到30个……
代工厂的薪资构成是底薪+加班费的，少了那么多加班，我惊奇发现我的收入还不如当文员的妹子多，除去吃喝住，我一个月能剩下来的寥寥无几。
接下来的就是老剧情了，试用期全部辞退，逼着我们自己离职，不离职就去产线打螺丝，HR叫嚣，总有办法让我们走的。
从2020年开始，诡异的事情发生了，几乎我认识所有的制造业从业者都开始面临失业危机：从上市公司高管，外企高管到中专毕业的技术员再到普工……
甚至连开厂子的朋友都在一年内倒闭。
一开始是疫情无人可用接着是原材料涨价入不敷出，最后是多种原因叠加，大厂收缩，小厂倒闭，危机蔓延到整个产业链。
要细分则是，20年疫情初期是无人可用，有单号着急，21年是原材料涨价接了订单把利润亏没了，22年则是即没有单也没有人更没有利润。
危机是逐步的，由小到大的，压到普通人肩上便是无尽的苦与泪。
以往从厂子跑出来的高学历学生们可以靠着教培熬阵子，不行就去卖房子，再不济可以打临时工。
现在是教培没了，房子是有价无市，临时工也难了。
以往是本地人才做的政府聘员，现在只要出公告不限制专业就能让过千人来考试，离谱点的，我甚至见过10个岗位，超过一千人报考。
今年的难是超乎想象的，比去年都难的多那种。
一方面，国外已经恢复生产，我们接不到国外的单。
一方面，贫富差距太大，富人消费再多也是如此，而穷人们勒紧裤腰带无力消费，而无消费便无需求，直接恶性循环。
有时候，我在想：知乎的网友们最近一直在说文科好，分配优于生产，甚至把部分文科专业人吹上天，是不是有些过了。
直到我把这几年的经历串起来，对于我们这些普通人而言，有几个不错的选择，可以去为之奋斗已经难得可贵。起码，我选了这几个专业有机会可以去尝试，而不是每次看到职位表只能暗暗选三不限……
是的，起码有得选。
我至今还记得某位读工科的同事兜兜转转那么多家厂，现在跨地区工作，只为了一个月那几千块。
人的底线总是一步一步被拉低的，从大学毕业想找一份正式工作，从想创业当老板，再到卖保险，当服务员，当临时工……
出路总是有的，只要你愿意拉下你的脸。
你什么时候见公务员降待遇的？
今年根据我了解，从上海，到武汉，再到西部，再到沿海，
很多公务员实际到手待遇下降了。
当然有的下降是五奖，有的是年终奖没发，有的是要交税和补税，名义不一样，但大多数待遇下降了。
而且因为新冠肺炎疫情，许多公务员明显任务重许多，越是基层越是这样。
知乎不是问深圳老师待遇下降多少吗？
公务员待遇都下降了？自己人待遇都下降了，何况老师？
大多数城市公务员待遇实际都下降了，
所以你觉得其它产业会怎么样？？
1房地产，大型房地产商一家跟着一家没钱了，
2互联网，中概股跌成什么样子？
3教育培训，去年开始整顿，
4服务业，新冠肺炎出现就要封闭，无数家小型企业倒闭，
5金融，你问银行工作人员多累，天天各种任务，天天开会，
6建筑行业，除开国家拉动基建，个别地方有钱拉动基建，大多数省份是没有钱的，许多房地产工地今年是没有动工的，
7公务员，鹤岗停招了，他发表说债务重组，
中国经济从2008年起就主要依靠着基建+房地产拉动，因为当时居民真有存款，地方债务又低，
到2014年本来想搞创业，出现一些高科技的，结果2015年大股灾，
上面损失非常大，地方也损失非常大，外汇流失严重，当时流失将近1万亿美元。
于是棚改货币化+降准降息+楼面价变高，拉动一波房地产，这时候出现一些高科技，
2016年美国意识到中国是最大对手，
2017年特朗普来中国，中国送上2500亿美元订单，其中有天然气订单，
但特朗普不讲政治礼貌，回去就开始对中国开始贸易战，2018年股市最低2400多点，
本来慢慢来的，大环境会艰难，但不至于这么难。
谁知道2020年新冠肺炎来了，雪上加霜，
我们只能加杠杆啊，
深圳房价带头涨，各地学区房带头，一波人又冲入房子里面，
2020年疫情暴发后，杠杆率阶段性上升至280.2%
2021年中国看着外贸非常好，主动在房地产暴雷，大量如恒大开始暴雷，
谁知道新冠肺炎就是Bug，
你说封吧，服务业非常不景气，各种小商贩关门，
你说不封吧，国外传播速度太惊人，
英国一周内新增新冠确诊病例490万例
地方这2年基本也没钱了，新冠肺炎来了，开支明显变大，但税收变少了，
你问办法？
要不科技迅速进步，
要不美国，欧盟，中国谁最能熬，
日本这种体量现在都完全完全不够被吃，美国现在也在吃日本，
2020年到2021年许多小国家政变，战争，只是你们没有关注而已，
要不战争，
