先别说师医公军了，单说企业方面从银行、石油、电力、自来水、烟草、高速公路、地铁到土地房产，再到图书出版、小商品销售平台甚至外卖、买菜平台。
都建立了成熟且垄断的收租体系。这些企业无所谓竞争、无所谓人才和发展，是世界存在一天，就要给他们缴租一天的、吃存量的维持性组织。与建设性企业这种吃增量的或者制造业这种竞争激烈的行业不一样。
收租体系养活了中老年管理层和盘根错节的关系户年轻人。
没进到以上收租体系当中的，都是弃民。好地都有主了，弃民自己垦荒或者落草为寇去，人相食。富了吃其他弃民，穷了被这些人当中富的吃。
当中的年轻人好不容易垦荒鼓捣出几个教培、游戏之类的玩意儿来。但它们与上述社会刚需相比，不是刚需，而且正当性不足。随手捏死，死不足惜。
………
1.题目问“年轻人干劲”，凡是进了收租体系，业务上的干劲都不是晋升和加薪的主要原因（但是人事上要有干劲），以稳定为主。凡是没有进去收租体系，弄不好越干越赔，做小买卖赔本钱，打工人赔身体，还不稳定。
2.游戏和教培不招人喜欢，大家不会承认欠缺合理性的行业，但话又说回来，凡是具备合理性的行业，都已建立健全了收租体系。题目问的“年轻人干劲”，我就只从年轻人就业角度说的而没从社会效益和消费角度说。游戏和教培曾经是两个老年人定的规矩较少、做题家不依赖家世和相貌气质（跟家境有关系），仅依赖个人业务能力能拿到高薪的有干劲的行业。
3.收租体系本身就是一个对存量的经营体系，它的核心在于稳而不在于增长，而且体系庞大，个人能力和创新不重要。有些同一个专业，进入到收租体系和非收租体系都有可能，比如电气毕业去电力设计院就是非收租体系，搞设计没有增量就喝西北风了，而电网却是收租体系。建筑设计毕业，可能去到建筑设计院也可能去到规划院，建筑设计院吃增量，非收租体系，而规划院却有一丝丝收租体系的味道。知乎上有位大V讲过家人参与建设葛洲坝然后选择单位的经历，建设葛洲坝的单位是非收租体系，而运营葛洲坝的单位是收租体系。这位大V的家人选择了前者，现在待遇不如后者。
4.对专业选择的影响，就是收租体系对建设性的工科才能越来越不看重了，对人文社科人才需求上升，群团活动宣传材料之类是越来越多了。也许工科单位大部分时候还是需要你有相关的专业背景才能进入，但是混得怎么样主要看情商，与上级相处的能力和团队精神、协作能力。
摘自老舍先生茶馆的几句话：
“我爱咱们的国啊！可…谁来爱我呢？”
“有钱就应该吃喝嫖赌、胡作非为，千万别干好事！”
“我当了一辈子的顺民，见到谁我都鞠躬、请安，我变尽了方法，不过就是活下去。没干过缺德的事，没干过伤天害理的事，我得罪了谁啊，那帮狗男女们，可都活得有滋有味。”
经典之所以是经典，因为不管何时都能适用。
我最近刷到一个抖音博主的视频，他在国内各个高档小区的地下车库里采访开超跑的车主。
采访来，采访去，他发现了一个有意思的事情，就是这些车主，特别是开法拉利或者兰博基尼的，大多是年轻人，这不奇怪，奇怪的是他们白天开大众，丰田，晚上和周末才开这些超跑出门。作息非常规律，早上七八点出门，下午六七点回家。
一问才知道，大多数都是在体制内工作，央企，国有企业居多。性格很好，很低调。
问他们问题，他们会告诉你，这车是家里父母买的，自己就是一个上班族，没有太大的志向。在大城市有工作，有车有房，自己一个月五千多到一万块也能过的非常好。
你必须要承认的是，目前的国内就是最适合富二代生活的地方，只要不乱讲话，不炫富，不碰不干净的东西，就要比任何地方都舒服。大学和硕士在国外读的，该玩玩了，该花花了，该见的见了，回家收个心，找个门当户对了，或者高学历，高智商，或者为了保证基因的优良找个运动健将繁衍后代，这就是平凡而又简简单单的一生。
既能享受巨大的阶级差异带来的人口资源便利，又不缺识货的异性主动上贴，在工作单位有进取心的走的很快，没有进取心过一天也算一天，人开朗豁达，也可圆润如玉。
前段时间，周劼事件很火，其实懂得人都懂，这就是不入流的二代遇到事儿了自己憋的慌，真正的二代可不会这么傻，因为惹出了事儿确实没多大的事儿，但能云淡风轻的把位置摆正，就别惹一身骚。
再回到问题，一个人感觉到危机，那确实有可能感官有问题，无端的焦虑。当一个巨大的群体都感到焦虑时，这是为什么？
无利可图，无根可养，无智可用。
无利可图这个很容易理解，在2010年左右，奉行狼性文化，教主们一声令下，千呼百应，大家崇尚极致的奋斗。为什么要奋，又为什么要斗呢？很简单呀，有钱赚，有利图，可以为自己未来夺一席之地，为子孙后代打下江山，猝死都可以。那没有呢？猝死是为了给大树当养分和肥料？
有根可养，只要好好读书，进体制内不难，也不卷，性格不太狼性的人也可以走这条道，大家能通过根吸收社会的养分。
有智可用，社会缺乏有智慧有学识的人，一分智能兑换一分货，但是你现在看看，智不见得能抵货，用了也是徒劳。
你只能怀疑是不是美国人在使坏。要不然不管怎么努力，你都感受到了这就是无尽的深渊，仿佛每个有利可图的口子都站满了人，这又是为什么？这不是中年危机，是群体性焦虑，这就是你骨子里的第六感在告诉你，搞不下去了。奋斗和努力属于年轻人没错，但是娱乐和休闲跟年轻人甚至中年人无关的时候，我们都得好好想想，是不是有问题。
你参加过考试吗？
就是考公，考研，教资，还有社会上各种考试
去看看 年轻人的样子 很恐怖 真的很恐怖
头低着，死气沉沉，嘴里不停地念叨着
他们的脖子绝对是弯着的，不知道他们要承担着什么，但生活的重压却一直在他们头上
我再说个例子，我身边的两个朋友
一个是在国外上学，一个在国内上学
(看评论区，很多人以为在国外上学的是留学生，其实他就是老外，这两位都是年轻人)
我是文科的，所以不太清楚他们的专业
一个在科技公司实习，一个还在读研大概是量子物理方面的
我有时候会和他们两个聊天。
国外的朋友有很多想法，敢于创新。我觉得他的想法很简单，想做什么就直接做，就往一个方向去做。有几次他和我说他的产品市场反馈很不错，自己在想另一个新的idea。
他谈论这些的时候，我能感觉到他的状态是向上的，敢于冒险，积极尝试，就是做着他自己喜欢的东西。
国内的朋友现在还在研，他有着让我敬佩的理想。1.攻克外国卡脖子技术。2.改变中国社会，就是类似不搞人情世故，不相互攀比。
这两个理想在我眼里都非常崇高，我有时候在想在我有生之年是否能看见。
可是他跟我聊天的时候透露了他的现状
1.他觉得很难，自己不是天才，哪怕是他导师这个地步，都不一定有成果，自己非常希望能成功。
2.他在准备考博，感觉压力非常大。
3.他觉得自己要到考虑未来的时候了，企业，体制内
4.和师兄师姐导师的一些关系，毕竟人不能让所有人都满意
他就像困于前途与工作，挣扎于人情世故之中一样，他明明也在做自己喜欢的事，但我觉得他好像遭受了更多的磨难。
我希望他好，我真的很想保护他的理想主义，可是他跟我说他的压力，他的恐惧时，我都不知道说些什么
别说年轻人了，就是一些中年人，有工作的 人，都是满面愁容。
我在地铁站上观察过一些工作人员，完全感觉不到他们对自己职业的热爱，仿佛就是麻木的人，在日复一日的重复自己工作。
还有一些在大家眼里很稳定的工作，就真的看不到他们脸上那种向上的感觉
生活究竟夺走了多少人的精神状态?
谢谢大家的赞
写下这个答案后 我仍旧在思考 因此写下一些粗鄙之见和美好愿望
1.中国还是要发展，这样才能在教育，医疗，生活方面变得更好，让更多的人过上无后顾之忧的生活
2.我希望中国的发展不再是靠房地产和广大劳动人民从事单一廉价的工作
3.我想看到产业升级，更多的中国工人从事产品设计和芯片制造等相关工作
4.一代人有一代人的使命，上一代人解决了温饱问题。因此，我们要为下一代人创造更好的世界。一个平等，包容，相互尊重，肆意追求梦想的世界
5.不要放弃自己的国家，我们如今的生活仍旧和平稳定，那是因为有勇敢的人在保护我们，我在抖音上经常刷到一句话，我光明璀璨之今日，是有人将身赴死以换取。我们看到问题，不要视而不见，大声说出来，一起解决。我心底仍然觉得祖国是我们强大的后盾，她还年轻，不可能面面俱到，我真诚的希望自己的国家繁荣昌盛。
